Funções principais:
Responsável pelo recrutamento e seleção dos potenciais Consultores;
Seleção curricular de agentes imobiliários
Coordenar e realizar entrevistas pessoais a potenciais consultores;
Acompanhar as equipas comerciais e desenvolver cultura interna de member get member;
Prospeção ativa de mercado com vista à captação de Consultores Imobiliários;
Propor/promover workshops relacionados com o sector;
Formação de integração na empresa
Definição e Gestão de diferentes fontes de captação de candidatos:
Procurar potenciais candidatos em páginas de emprego.
Fomentar procura de novos candidatos nas redes sociais.
Estabelecer contactos/protocolos com Instituições Públicas (IEFP, Gabinete de Inserção Profissional), Grupos e/ou Associações.
Usar a publicidade para estabelecer contactos e atrair candidatos.
Alimentar e Gerir Anúncios (Sapo, Net-Empregos, Outros).
Divulgar vagas em blogs/ Vlogs e portais especializados no mercado imobiliário.
Perfil:
Excelentes capacidades de comunicação;
Gosto pela área comercial;
Ambição pessoal;
Aptidão de trabalho em equipa;
Capacidade de iniciativa e de tomar decisões;
Orientado para resultados e objetivos;
Capacidade de análise crítica de dados;
Dinâmico(a), direto(a), pró-ativo(a). Autónomo(a) e polivalente;
Conhecimentos de informática e ferramentas de MKT Digital;
Preferencialmente com experiência no Sector Imobiliário;
Disponibilidade total e imediata;
O que oferecemos:
Salário base
Integração e formação na empresa
Prémios por objectivos
Possibilidade real de crescimento dentro da empresa
Seja um Agente ERA, fale connosco e envie-nos o seu cv.
Director comercial Luís Gonçalves
-Lgoncalves.alvor@era.pt
